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贵安开投公司严把“七关” 开好专题组织生活会
发布日期:2021-11-18 07:03   来源:未知   阅读:

  近段时间来,贵安开投公司严把“七关”,开好党史学习教育专题组织生活会,切实把学习成果转化为推动企业高质量发展的强大动力。

  严把提示关,确保工作开展有广度。及时印发《关于认真开好党史学习教育专题组织生活会的通知》,并下发4期工作提示,确保公司12个基层党委、44个党支部、570名党员准确把握专题组织生活会的有关要求。

  严把培训关,确保工作节奏有强度。为压紧压实基层党组织书记的责任意识,8月7日,贵安开投公司党群部组织各基层党组织书记及党务工作者举行专题培训会,对专题组织生活会的主题、学习要求、注意事项等内容进行培训,进一步明确工作责任,理清工作思路。

  严把学习关,确保思想认识有高度。该公司44个基层党支部结合工作实际,通过晨读课堂、党史故事会、读书分享会等形式,组织广大党员再学习、再领悟习总书记“七一”重要讲话精神等内容,确保党史学习教育入脑入心,为开好专题组织生活会打好思想基础。

  严把谈心关,确保思想交流有温度。贵安开投公司党委班子成员严格按照“三必谈”要求,先后参加所在支部的谈心谈话,切实了解支部建设情况和党员思想状况;44个党支部结合党员工作岗位职责、思想状况等开展谈心谈话,通过谈心谈话,达到相互提醒、交流提高的目的。

  严把检视关,确保剖析问题有深度。44个党支部书记积极发挥示范带头作用,参与起草修改班子检视材料,并对支部党员撰写的个人检视材料从严要求、逐个审阅、严格把关,确保每一个支部和每一名党员的剖析材料都真正把自己摆进去、把问题剖出来。

  严把批评关,确保思想交锋有辣度。各支部以“关键少数”为抓手,以“红脸出汗”为目标,党员领导干部以普通党员身份参加所在支部专题组织生活会,带头开展批评与自我批评,主动将自己摆进去,批评直面问题,敢于一针见血,真正做到动真碰硬有“辣味”。

  严把整改关,确保问题整改有力度。目前,各支部举行党史学习教育专题组织生活会完成率达100%,各党支部对组织生活会中查摆和反映出来的问题,制定问题清单、责任清单、整改清单,明确目标、措施、时限,以“抓铁有痕、踏石留印”的态度,真心诚意地改、真刀实枪地改,以立言立行、见实见效的实际行动推动公司高质量发展。

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